Formação em SAFEmanager
Antecedentes de SAFEmanager
O gerente ou supervisor é responsável pela gestão de longo prazo da organização. Este programa de treinamento é destinado a gerir os "fatores humanos" em termos de segurança, a partir de um ponto de vista estratégico, e pode ser ajustada de acordo com as necessidades e objetivos de uma empresa.
Ao mesmo tempo, o gerente ou supervisor também deve ter suas próprias aptidões para o seu trabalho, a fim de gerir as relações diretas com os empregados que têm a seu cargo. é possível que algumas das competências deste programa sobreposição com as competências enumeradas na ordem do dia SAFEsupervisor.
No passado, cometeu-se o grave erro de não proporcionar treinamento para gerentes e supervisores para atingir as competências necessárias para uma gestão proativa de risco humano.
Esta é uma das competências mais fundamentais que um gerente ou supervisor deve ter:
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Administrar sistemas de segurança dinâmica
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Gerenciar mudanças na organização
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Garantir a motivação dos trabalhadores sobre a segurança
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Garantir um ótimo desempenho e produção ótima da equipe
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técnicas e competências de gestão dos riscos / segurança
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Problemas legais e de Direito e cuidados
Desenho - de curso de formação
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O programa corresponde a um curso de formação de dois dias.
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No máximo, 12 participantes poderão participar devido à intensidade do material do programa.
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O moderador será um conselheiro ou consultor SAFEmap.
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Os participantes deverão completar um questionário antes do curso com informações pessoais. Além disso, os membros da sua equipa deve também rechear questionários breves relacionados com o programa.
Objetivos do programa
No final do programa, os participantes terão desenvolvido as seguintes competências:
| Competências Organizacionais Ser capaz de: |
Competências Administrativas Ser capaz de: |
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